諦めかけていた。
それでも、
関西から
コンサルに入った。
あなたの現在地を、正しく知っている人がいる。
他社で「難しい」と言われた後に
コンサル転職を実現するための、
関西や地方に強いエージェントです。
こんな経験、ありませんか？
他社エージェントで感じたモヤモヤ。
それは、あなたのせいではないかもしれません。
そのエージェントだけ
かもしれません。
関西の方が後回しにされるのは、
あなたのせいではありません。
大手エージェントの構造そのものに
理由があります。
東京市場が大きいため、
担当者も自然と東京を優先する
全国対応エージェントにとって、市場規模が圧倒的に大きい東京の求職者・求人を優先するのは経済合理性として当然の判断です。
結果として、関西在住の求職者は担当者レベルで後回しになり、関西の求人企業は関西採用への注力が薄い状況が生まれます。
関西や地方を得意としているから
後回しにする理由がありません
sXarsは関西や地方エリアを得意とするエージェントです。東京だけでなく、関西・地方マーケットの動向を熟知しており、関西や地方で働きたい求職者の方をすぐにご支援できます。
関西や地方に拠点を置くファームは、「関西・地方を見てくれるエージェント」を求めています。結果として、関西や地方の求人を優先的に紹介できる関係性が築かれています。
コンサルを知り尽くした人間が、
関西にいる。
関西・地方に強み × コンサル業界経験者 × 大手エージェント出身者。
三位一体のsXarsだからこそ、
できることがあります。
コンサル業界 × 転職市場、
両方の内側を知るチーム
コンサルファーム出身者と大手エージェント出身者で構成されたチームです。ファームの文化・評価基準・面接の傾向と、転職市場の動き方の両方を内側から把握しています。「なぜ今の経歴では難しいのか」「何を変えれば行けるのか」を、構造的に説明できます。
関西・地方エリアに特化
大阪本社を構え、関西の求人企業と直接の関係性を持っています。「東京に行かないとコンサルは無理」という思い込みを覆す関西・地方在住のままのキャリア形成を支援します。
正直に、現在地をお伝えします
「今すぐ行けるか」「何を変えれば行けるか」を背景含めて正直にお伝えします。難しい場合も、半年後・1年後の戦略を一緒に考えます。
担当者は、最後まで変わりません
初回面談から求人提案、面接対策、内定後の条件交渉まで、同じ担当者が一貫して伴走します。「いつの間にか連絡が来なくなる」「引き継ぎで話が伝わっていない」という、他社でよくある不満は起こりません。
関西・地方のコンサルファームを
内側から知るプロが支援
- 大手コンサル特化型エージェントでのコンサル転職支援実績500名以上
（大手総合系ファーム～新興ファームや、業界特化型のファームへのご支援実績あり） - 関西をはじめ、広島・福岡・札幌など地方都市でのコンサル転職支援実績多数。
- 他社エージェントに断られたご経歴（コンサル未経験・年齢が高い・転職回数が多いなど）を持つ方のコンサル転職支援に強みを持つ。
- 大手コンサル特化エージェントにて、BIG4、Accentureをはじめとした総合系ファームから、戦略ファーム、急成長中の新興ファームまで幅広い転職支援実績を持つ。
- コンサルtoコンサルの転職支援はもちろん、営業職・IT職・企画職など異業種からの未経験コンサル転職支援を強みとしている。
- また、自身が未経験コンサル転職を支援した方に対する、数年後のネクストキャリア支援実績も多数。
相談から内定まで、5つのステップ
無料キャリア面談
現状と希望を整理します。書類不要・転職時期未定でも大丈夫です。オンライン／大阪本社対面どちらも可。
キャリア戦略・求人提案
「今の経歴で行けるか」を正直に診断。非公開求人を含めて、関西の求人を中心にご提案します。
書類・面接対策
レジュメ作成からケース面接対策まで、コンサル出身者が徹底サポート。
内定・条件交渉
内定後の年収交渉・退職手続きまでフォロー。
入社・アフターフォロー
入社後も定期フォロー。長期的なキャリアパートナーとして伴走します。
よくあるご質問
まず、話だけ聞いてみませんか？
あなたの現在地を 正しく知っている人が、
関西にいます。
他社で断られた経験があっても大丈夫です。
コンサル出身のチームが、あなたの今の経歴で
何が可能かを正直にお伝えします。